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田纳西州 雇佣协议 / 录用通知书 (2026)

录用通知书或完整雇佣协议，包含薪酬、福利、保密、知识产权和限制性条款，按您所在州的竞业禁止、病假和工资时限规则起草。

更新于 2026年9月11日约 10 分钟已对照审核： Tenn. Code §§ 50-1-210, 50-1-211 · Tenn. Code § 50-2-103 · 29 C.F.R. § 541.600
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本文件涵盖的内容

  • 一个向导生成录用通知书或完整雇佣协议
  • 职位、职责、工作地点与入职日期
  • 随意雇佣或固定期限
  • 豁免/非豁免身份及 FLSA 加班说明
  • 年薪或时薪、奖金与佣金计划
  • 福利、带薪休假与州带薪病假
  • 保密、DTSA 通知及含州例外的知识产权转让
  • 禁止招揽及符合州法的竞业禁止
  • 解雇、最后工资时限与财产归还
  • 可选仲裁、适用法律、州入职通知

本文件遵循的田纳西州规则

竞业禁止规则Limited — void below $70,000.00/yr (2026)来源: Tenn. Code §§ 50-1-210, 50-1-211 (HB 1034, 2026); § 63-1-148
发明转让例外No statute — agreement controls来源: No state invention-assignment statute; common law and the agreement control (own-time inventions unrelated to the business generally remain the employee's)
发薪频率at least twice a month (employers with 5 or more employees); by the 5th for the second half of the prior month and by the 20th for the first half来源: Tenn. Code § 50-2-103(a)
最后一次工资Discharged: next regular payday or within 21 days, whichever is later. Resigned: same as discharge.来源: Tenn. Code § 50-2-103(g)
带薪病假No statewide mandate来源: No statewide paid sick leave mandate
薪酬透明No state requirement来源: No state pay-transparency statute (local ordinances may apply)
入职工资通知None required来源: No statutory new-hire wage notice; FLSA posting and this Agreement's pay terms suffice
豁免薪资下限$684.00/week ($35,568.00/yr, 2026) — federal FLSA level来源: 29 C.F.R. § 541.600

规则截至 2026-09-14。法规会变化；使用前请核实。

如何在田纳西州使用雇佣协议 / 录用通知书

如实判断豁免还是非豁免：薪资下限和职责测试都很重要，错误分类是最昂贵的薪资错误。

在入职第一天前交付已签署的录用通知书或协议，并在入职后三个工作日内完成 I-9 表格。

常见问题

在田纳西州可以加入竞业禁止条款吗？

仅在法定限制内（Tenn. Code § 50-1-211）：Void for employees earning < $70,000/yr; ≤ 2 years presumed reasonable (3 years franchise/distribution); healthcare provider limits (§ 63-1-148); eff. July 1, 2026。当雇员的薪酬或身份不符合条件时，向导会省略该条款并打印所需通知。

在田纳西州最后一次工资何时支付？

被解雇时：next regular payday or within 21 days, whichever is later。员工辞职时：same as discharge（Tenn. Code § 50-2-103(g)）。工资须按 at least twice a month (employers with 5 or more employees); by the 5th for the second half of the prior month and by the 20th for the first half 支付（Tenn. Code § 50-2-103(a)）。

田纳西州是否要求带薪病假？

无全州性要求。协议引用您的书面政策。

在田纳西州多少薪资才能豁免加班？

联邦 FLSA 规定每周 $684（每年 $35,568）（29 C.F.R. § 541.600）；田纳西州未设更高下限。还须满足职责测试。

田纳西州是否限制发明转让？

无相关法规；适用协议自身关于业余时间无关发明的例外。

其他名称

  • 录用通知书
  • offer letter 中文
  • 雇佣合同
  • 劳动合同美国
  • 聘用协议
  • 雇员协议

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